今年以来，江口县纪委监委聚焦主责主业，积极扛起监督责任，坚持严在日常、抓在经常，紧盯重点领域，强化源头监督，把权力牢牢关进制度笼子。

坚持多重监督，打好“组合拳”。坚持一体推进纪律监督、监察监督、巡察监督和派驻监督。坚持把纪律监督与监察监督贯通起来，做到纪法衔接，用好监督执纪“四种形态”，抓早抓小，对党员干部的苗头性、倾向性问题，及时约谈提醒、批评教育。制定《江口县委巡察五年规划》，对全县各部门(单位)开展政治“体检”，对全县政治生态进行精准画像。9个派驻纪检监察组，对全县64个单位和县属企业监督“全覆盖”，确保监督无死角、无盲区。

坚持重点监督，盯紧“关键点”。聚焦“监督中的监督”，抓牢主体责任这个“牛鼻子”，出台党风廉政建设责任制检查考核办法，开展好全面从严治党“两个责任”分级约谈，压紧压实监督责任。围绕全县中心工作常态化开展监督检查，集中整治形式主义、官僚主义，领导干部利用茅台酒谋取私利等问题，严肃查处损害群众利益的不正之风和腐败问题，坚决查处“蝇贪”和涉黑涉恶“保护伞”，切实维护群众利益。

坚持回头监督，做实“整改关”。坚持“惩前毖后，治病救人”的方针，在对违纪党员干部严查严处的同时，积极开展回访教育，帮助受处分党员干部放下思想包袱。深入开展“一案一整改”工作，严格执行“三会两书两公开”要求，把专项警示教育大会作为“规定动作”，用好典型案例的“活教材”。督促案发单位深入剖析案发原因，及时发现监督管理中存在的薄弱环节，以建章立制促履职规范，补足制度漏洞。截至目前，共制发纪律检查建议书和监察建议书5份。

坚持源头监督，筑牢“高压线”。组织全县各级各部门集中学习“两准则四条例”、监察法等党纪法规，针对“四风”领域易发多发问题，梳理出11个方面125条“负面清单”，制定党员干部8小时外行为规范，让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。截至目前，开展庭审警示教育2次，在县委党校及部门开展党纪法规教育或警示教育6次，2000余名党员干部接受教育。